公益性岗位“4050”人员工资涨了
更新时间：2010-8-14 6:57:44 来源：焦作日报
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本报讯 （记者丁垒 实习生侯家绪） 13日，记者从市劳动就业管理局了解到，自今年7月1日起，我市公益性岗位“4050”人员月工资不得低于700元。9月初，在党政机关行政事业单位从事保洁、保安等公益性岗位工作的“4050”人员就能领到上调后的工资了。
据了解，我市最低工资标准和小时最低标准调整后，市财政局、市人力资源和社会保障局下发了《关于调整公益性岗位“4050”人员岗位补贴和社会保险补贴标准的通知》（以下简称《通知》）。
《通知》规定，自今年7月1日起，凡公益性岗位录用一名“4050”人员，并签订一年以上劳动合同或劳务协议的，政府给予用人单位的岗位补贴由每月368.80元调整为447.00元；经安排上岗的“4050”人员，政府给予用人单位的社会保险费补贴每人每月313.20元调整为每人每月343.00元（养老金245.00元／月人，失业金24.50元／月人，医疗保险73.50元／月人），大病医疗保险费仍为每人每年70元，其中政府补贴35元，个人负担35元。
《通知》规定，应由个人负担的社会保险费和应由用人单位负担的工伤保险费分别从政府下拨给用人单位的岗位补贴中一并扣除，由人力资源和社会保障部门负责代缴�？鄢⒋晒鲜龇延弥�，政府每月实拨到用人单位的岗位津贴为每个岗位300元，由于我市最低月工资标准为700元，这就要求用人单位每月要再拿出400元给工作人员。
自7月1日起，各单位应确保公益性岗位工作人员月工资不得低于700元，对于违反规定挤占、挪用、冒领资金的，要追究单位和当事人责任并严肃处理。
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本报讯 （记者丁垒 实习生侯家绪） 13日，记者从市劳动就业管理局了解到，自今年7月1日起，我市公益性岗位“4050”人员月工资不得低于700元。9月初，在党政机关行政事业单位从事保洁、保安等公益性岗位工作的“4050”人员就能领到上调后的工资了。
据了解，我市最低工资标准和小时最低标准调整后，市财政局、市人力资源和社会保障局下发了《关于调整公益性岗位“4050”人员岗位补贴和社会保险补贴标准的通知》（以下简称《通知》）。
《通知》规定，自今年7月1日起，凡公益性岗位录用一名“4050”人员，并签订一年以上劳动合同或劳务协议的，政府给予用人单位的岗位补贴由每月368.80元调整为447.00元；经安排上岗的“4050”人员，政府给予用人单位的社会保险费补贴每人每月313.20元调整为每人每月343.00元（养老金245.00元／月人，失业金24.50元／月人，医疗保险73.50元／月人），大病医疗保险费仍为每人每年70元，其中政府补贴35元，个人负担35元。
《通知》规定，应由个人负担的社会保险费和应由用人单位负担的工伤保险费分别从政府下拨给用人单位的岗位补贴中一并扣除，由人力资源和社会保障部门负责代缴�？鄢�、代缴过上述费用之后，政府每月实拨到用人单位的岗位津贴为每个岗位300元，由于我市最低月工资标准为700元，这就要求用人单位每月要再拿出400元给工作人员。
自7月1日起，各单位应确保公益性岗位工作人员月工资不得低于700元，对于违反规定挤占、挪用、冒领资金的，要追究单位和当事人责任并严肃处理。
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